SLIM

Stimulering Leren en Ontwikkelen in mkb.

Mkb-werkgevers kunnen vanaf 1 september 2020 (wederom) subsidie aanvragen voor het leren en ontwikkelen van medewerkers. Met de SLIM-regeling kan de werkgever een financiële bijdrage ontvangen om loopbaanadviezen voor werknemers te krijgen, de vaardigheden van het personeel up-to-date te houden of om een bedrijfsschool op te richten. Het doel van deze regeling is om leren en ontwikkelen in het mkb te stimuleren.

Financiële bijdrage SLIM regeling

Met de SLIM-regeling ontvangen werkgevers een financiële bijdrage om de onderneming door te lichten, loopbaanadviezen voor werknemers te krijgen, een leer-werkomgeving op te zetten, de vaardigheden van het personeel up-to-date te houden of om een bedrijfsschool op te richten. 

Waarvoor kan de SLIM regeling worden aangevraagd?

  • De doorlichting van de onderneming met als resultaat een opleidings- of ontwikkelplan gericht op het inzichtelijk maken van de scholingsbehoefte vanuit het perspectief van de onderneming;
  • Het verkrijgen van loopbaan- of ontwikkeladviezen ten behoeve van werkenden in de onderneming;
  • Het ondersteunen en begeleiden bij het ontwikkelen of invoeren van een methode in de onderneming die werkenden in de onderneming stimuleert hun kennis, vaardigheden en beroepshouding verder te ontwikkelen tijdens het werk; of
  • Het gedurende enige tijd bieden van praktijkleerplaatsen ten behoeve van een beroepsopleiding of een deel daarvan in de derde leerweg bij een erkend leerbedrijf.

 

Meer weten over een SLIM subsidie?

Vul onderstaand formulier in en je wordt direct verder geholpen door één van onze medewerkers.



Consultant Jan Baake helpt je graag verder

info@vindsubsidies.nl | 088-2020400

Anderen bekeken ook:

naar boven

Vindsubsidies

Brengt vooruitgang een stapje dichterbij